![]() 粵港澳大灣區(廣東)人才港提供服務 ![]() 港澳調解員前海參與調解 逾五千六港澳專才灣區執業 【本報記者廣州十日電】廣東省發展和改革委員會最新公佈的《廣東現代化產業體系發展報告(二○二三至二○二四)》透露,廣東推動粵港澳大灣區職業資格互認取得新成果。目前,有五千六百七十四名港澳專業人才在大灣區便利執業。 報告指出,近年以來廣東人才服務體系持續優化。一是產業人才供給能力不斷提高。廣東現有一千一百多個博士後科研平台,集聚有一萬五千名在站博士後。廣東還創新社會化人才職稱評價模式,在龍頭企業開展職稱自主評審試點,全省去年新增五萬名高級職稱以上人員。此外,全面實施“新八級工”制度,去年全省新增卅二萬多人取得高級工以上職業技能等級證書。廣東推動粵港澳大灣區職業資格互認,更是屢獲成果。 推動職業資格互認 二是2.0 版《廣東省人才優粵卡實施辦法》發佈實施,持卡人可享受醫療便利、子女教育、停居留和出入境等十七項的優惠便利服務。 三是發展專業性行業性人才市場。目前,廣東全省人力資源服務機構超過六千三百家,從業人員超過十六萬人,位居全國前列。 四是高水平運營粵港澳大灣區(廣東)人才港,二○二四年全年服務人才超過一萬八千萬人次,舉辦三百四十一場人才活動,在線上及線下有接近二百三十四萬人次參與各項活動。粵港澳大灣區合作重大平台,橫琴、南沙、前海以各種方式拓寬港澳專業人士在大灣區執業,同樣獲得新進展。 近年以來,深圳前海深港合作區管理局積極推動更多符合條件的港籍人士擔任法定機構的職務,拓寬港澳和外籍人士參與區域治理渠道,打造深港深度融合發展引領區。 一是公開選聘高端特聘人才。去年三月面向港澳和外籍人士公開選聘首席經貿專家、首席港澳聯絡專家、高級金融發展專家、高級建築設計專家,提供與國際接軌、具有競爭力薪酬。 二是首創港澳專業人士備案執業機制。通過合夥聯營、項目試點、執業備案等安排,實現稅務師、建築師、醫師等廿五類港澳專業人士無需參加內地職業資格考試,備案或登記即可執業。 三是探索深港法律服務合作新機制。前海法院選任八十一名香港陪審員、四十八名港澳台地區調解員,深圳國際仲裁院集聚五百六十九名外籍或港澳台仲裁員,十五名理事中,九名來自境外。 去年十二月,前海管理局聘任匯豐銀行大中華區前首席經濟學家屈宏斌為首席經貿專家,全國港澳研究會理事、香港太平紳士黃梓謙為首席港澳聯絡專家,為前海發展注入新活力、新思路和新視野。 截至去年十一月,前海法院選任香港地區陪審員參審案件一千多件,聘任外籍和港澳台特邀調解員調解案件二千七百多件。 |
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